据称辽宁大学和沈阳航空航天大学要合并为一所大学，可能性大吗？对两所大学有好处吗？

2024-01-10 软件

据称辽宁大学和沈阳航空航天大学要合并为一所大学，可能性大吗？对两所大学有好处吗？

沈航从航校到航院，再到航大，起点低。老牌综合大学的辽大怎么看得上？

: sxjaysuper

几年过去了，中国石油大学（华东）从东营搬到青岛，这对东营有什么影响？

文化底蕴岂是金钱能够衡量的，东营作为一座新生的城市，缺乏文化底蕴，周边因拆迁兴起的几个村而更像是暴发户，没有文化、咋咋呼呼的那种！

: 钱塘撒网

大专学历真的那么差吗，你怎么认为呢？

李大头先生：首先，请你不要妄自菲薄，大专学历怎么了？人生就像是一趟旅程，分为很多个站点，学历就是连接学生和社会的路段。只不过这个路段，有的人是站票，我们可以把他们当成只有中专，小学学历的一些人。有的人是硬座，相当于那些大专学历的人。而有的人是卧铺，这就相当于那些本科学历的人。其实你们通往的目的地都是一样的，只不过舒适程度不一样。而取决于你坐这个车厢位置的，是你在上一段路的努力的结果，也就是我们所说的学习，有的人非常努力学习，那么在下一节车厢就可以坐卧铺，很舒服，这样的人，去找工作就会有一定的优势。没必要心里不平衡，因为人家的努力对得起现在的优待。既然前一段路我们没有赶上人家，你是不是应该自己想想，怎么样在下一段路迎头赶上，也坐上卧铺呢？如果不是顶尖大学，其实也没多大用我就是本科学历，以前的单位，我的顶头领导就是个大专学历，我一个月拿5000多的时候，人家拿将近8000的工资，可怕的是人家就比我大两岁，从那个时候我就清楚地知道，普通的本科压根没有什么太大的优势，当然，除了清华北大复旦这样的名校除外。上文也说了，你这个阶段的不顺，只是因为上个人生阶段没有做好，所以对于现在的你来说，好好提高自己的能力，争取在人生的下一个阶段超过别人才是关键的。年轻人要有血性，千万不要有卑从心中起，万般不如人的想法，只有不管努力多多学习，我们才会想的更多，只有想得多，才会做的多，也只有做得多，才会得到的更多。我是李大头先生，专注分享成长知识，职场干货，帮助你遇到更好的自己，欢迎关注。

: 亿超十年

请问大家，一般国企招人可以在哪里看和报名？

你好，我曾经在某央企子公司做过9年HR,其中有3年是担任招聘主管职位，结合自身工作经验来回答这个问题。一、公司平台国企一般都有自己的网站，你可以搜索该公司的官方网站，在首页都会有人力资源选项，进入后一般都会有招聘信息，一家经营正常的企业都会及时更新网站，国企在这方面做得应该不错的。如下图以中车集团为例：2.国企现在的宣传做得不错，也紧跟趋势，很多企业都开通了微信公众号，你可以关注他们的微信公众号，企业也会在微信公众号上发布招聘信息。如下图:以上这类公司平台都会留下联系方式，一般是邮箱，你可以直接将简历投递到HR的邮箱，这种效率是最高的。二、招聘网站国企的招聘更要体现公平、公正、公开，所以他们也会将招聘信息发布在招聘网站上，主流的主要是两家，一般是在前程无忧和智联招聘上投放。在前程无忧上，设置搜过企业性质为国企，地点为南京后，出现了204页的搜索结果，可见，国企的很多岗位都会投放在招聘网站。在招聘网站投递简历，会进入到招聘企业的邮箱内，HR只要上账号就会看见。三、各大校园网站国有企业都会选择校招部分岗位，该类岗位一般对工作经验无要求，是作为人才储备招的，所以每年的春秋季都会去各大高校参加校园招聘会。如果你是应届毕业生，此时你应该关注各大校园网站，这里会挂上各家企业来学校做校园宣讲会的时间地点。以南京大学为例：这类校园专场招聘会面对的都是应届生，你按照时间地点去参加就行，记得带上你的简历，到时候一般都会现场投递，部分企业甚至会现场初面，有的更可能会现场就发offer，对学生而言这是最简单直接最有效的求职方式。四、内部推荐有的企业会拿出少部分职位来优先做内部推荐，如果你有家人亲戚或者朋友在国企，可以拜托他们帮你推荐，不过这种机会可遇不可求。综上所述，四种方式，总有一种适合你，只要你自身足够优秀，进入国企并不难。

: 鱼游海底

大学生应该关注哪些公众号？

不管是不是大学生都应该看新闻呐，京城热点推荐！

: bill_la

很多家长学历不高，无法辅导孩子的家庭作业怎么办？

给大家分享一个我身边的真实例子：有一个女孩，父母文化都不高，在山西运城属于一般工薪阶层。自己辅导不了孩子作业，也没让孩子上过辅导部，但现在这女孩在香港大学读博士，就快要毕业了。小学时，这女孩在盐化子弟小学上学，曾参加过学校的管乐队；初中后，遇到一个叫肖云兰的英语老师当班主任，这个肖老师工作认真负责、教学水平极高，把这女孩和班上学生的英语兴趣调动了起来，在从未参加过补习班、辅导部的情况下，这女孩初三的时候和其他两名同学同时保送到康杰中学。后来这女孩放弃保送名额，自己参加考试，结果以5个A的成绩获得当年全校第一名。在康杰三年，她一直保持在全校前10名，后来考入浙江大学，毕业后自考上香港大学硕博连读，现在就快要毕业了。想说的是，一个孩子小学的时候还不明显，初中时候很重要，关键是要能遇到一个好老师，这是每个学生一生的幸福！师者，传道授业解惑也！自古以来，教育就是老师的事情，不知道从什么时候开始，变成了家长必须配合老师辅导孩子的作业，或者让孩子上辅导部、培训班，真的顶用吗？我们的教育原本就应该是这样的吗？这是一个需要思考的问题！喜欢+关注，分享更多！

: wakingsino

“读书真的有用，学历越高，遇到的机遇越多”你怎么看？

我太认同这句话了，说实话，这句话适用于99%人，只有1%的无知人士还在坚持“读书无用论”。凡事说读书没用的都是没怎么读书的，你见有知名高校毕业的人说读书没用的吗？都2020年了，请一定要相信读书真的有用，高学历人才会有比低学历人员多很多倍的机会，先来分析一下就业形势。通常的就业为以下三大类。一、创业型。很多有志青年或者想要将个人才智发挥的淋漓尽致的朋友，都不喜欢听命于别人，会走向创业这条路。现在这个社会，创业必须要结合最新的发展形势才能走得长远，无论创业做什么类型的东西，都要紧跟网络时代的发展，有长远的目光，也要有一定的技术功底。说实话，如果没有一定的学历，很多专业性的术语都听不懂，连招聘人才的时候都不知道什么样的才是最合适的。不要总比哪些没有上多少时间学就创业成功的人，那毕竟是少数，真的没有几个，多数的大老板都是高学历高智商人才。你所听闻的成功人士，比尔盖茨也是哈弗大学退的学，马云也是大学老师转的型，而且他们一直都在学习，站在高处嗅到的商机也是高端的。二、打工型。在世界500强的公司上班叫打工，在流水线上耗日子叫打工，在工地上讨生活也叫打工，打工和打工是不一样的。人家坐在宽敞舒适的办公室里早九晚五，每周双休，一个月轻松过万，你在工地上搬砖日晒雨淋，全年无休，一年才挣几万。你说这个工作你也会做，可是你没有相应的文凭，你连面试的资格都没有。学历能过滤掉学渣，但过滤不掉人渣。为什么很多企业招聘时还要卡学历？在整个大环境中，高学历的人比低学历的人素质能力高很多。就想我认识的一个人事经理说的一句话：一个人连学习都搞不好，还谈什么才华能力？在社会都要超前发展的时代，学习是一个人的基础能力，也是时代发展的必备技能。好好学习，取得一定的学历，打工也能打高级工，不用担心天气不好了没工资，不用担心行情不好了被裁员。三、考试型。除了创业就业自己找工作，还可以通过考试成为正式的编制人员，这类人士我就统称为考试型就业吧。毕业人员可以考公务员、可以考事业单位、可以考招教、可以教书育人，这些都是体面的铁饭碗工作，轻松且不愁失业，退休了还有退休金。可能有的岗位工资不高，但是从长远来看，各种福利补贴加起来比很多看起来很高工资的单位都强很多。但是，这类考试型就业的最基本要求就是学历，最低就是大专，而且很多岗位都是高学历人才。同样的岗位，学历不一样，薪资待遇也是有很大差别的。我刚看过的某国企，招聘同样的岗位，除去正常的五险一金，住房补助等，本科生8000+，而研究生12000+。多上几年学，是多投资了一些，可是得到的回报是一辈子的，会让你的就业总而言之，以一个过来人的身份告诉大家，读书真的很有用，读书是穷人家孩子的唯一出路，是改变命运最简单也最公平的途径。脑子再聪明，多读的书也只会让你更加成功，不读的书，会成为你人生的弯路。我是木梓加贝，一个励志环游世界读遍人生故事，知世故而不世故的生活记录者。

: 丁叮汪

花时间金钱和精力提升学历值得吗？

非常值得，学历虽然只是敲门砖，但是没有相应的学历，很多单位都进不去的。现在很多单位都对学历有要求，随着教育的普及，大学生越来越多，企事业单位的门槛也越来越高，拿北京的链家来说，房产中介公司，要求新入职员工本科以上学历或者有房产方面的经验。网上有相关的新闻，我就不详细说了。房产中介公司属于服务行业企业，对学历的要求就自己这么高了，其他对专业知识要是更高的行业更不比多说。随着大学生越来越多，如果没有更高的学历，没有更强的能力，未来竞争力会越来越低。公务员或国有企业对学历看重尤为重要，学历代表了天花板的高度，想要在职位或者薪资上有所提升，学历要达到一定的水平。提升学历的同时，也在提升自身的能力，学历高，能力强，相信所有企业都喜欢这样的人才，前期花费的时间和金钱会很快得到回报，并且像滚雪球一样，越来越大。

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